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倫理的経営方針
ユニークサウンドでは、全従業員が倫理的行動規範を遵守し、適切な企業価値を維持し、透明性のある経営を実践するために社会的責任を果たすことにコミットしています。
01
顧客、株主、従業員に対する尊重と責任
顧客満足を実現するために、顧客満足管理を実践しています。
私たちは、透明で公正なビジネス運営を行うことで、健全な組織の雰囲気を維持しています。
私たちは常に、信頼に基づく労使関係を強化し、健全な組織文化を形成することで、従業員の生活の質を向上させるよう努めています。
02
公平な競争と取引
私たちは自由市場経済秩序を尊重し、公正で透明な取引秩序の確立を目指しています。
03
内部報告の遵守
いかなる状況下でも、仕事に関連して娯楽を提供したり受け取ったりしてはいけません。
会社の行動規範や倫理ガイドラインに対する違反は、報告されなければならず、内部告発者の身元は機密として保持されます。
04
国と社会への責任
私たちは、国と社会の価値を尊重し、法律や規則を守り、健全な企業活動を通じて国家および地域の発展に貢献します。
個人の投票と政治的自由を尊重しますが、社内での政治活動は厳しく禁止されています。